Es la tendencia hacia la des organización y la distribución uniforme
de los elementos de un
sistema, lo cual implica la anulación de sus diferencias
de potencial y por ende de su
capacidad de trabajo, debido al desgaste que el
sistema presenta por el transcurso del
tiempo o por el funcionamiento del
mismo.


- Mal manejo de los recursos financieros por parte de los administradores, que puede llevar a la empresa a la quiebra.
- Bajo rendimiento del personal de trabajo
- Problemas en la maquinaria de la empresa



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